严防在外人员失管失控

部队在外人员，是指探亲休假、学习集训、出差办事、生病住院、转业待安置、退休未移交等长期不在营区的人员。这类人员历来是部队安全管理的难点险点爆点，从近期上级通报问题看，大多涉及在外人员。其中，探亲休假官兵是重中之重，更易发生问题。实践中，要贯彻“教管结合、多方联管、启发自觉”原则，坚持走前有交代、到位有回音、阶段有汇报、教育有传达、归队有讲评，形成教育管理闭合回路，有效防范在外人员发生问题。重点须在三个环节上下功夫。

一、离队前，坚持教育在先、提醒在前，积极打好“预防针”

    先有忧而后无虞。加强在外人员管理，重要的是前移预防关口，抓好教育引导，增强官兵自我警醒、自我约束、自我管理的思想自觉。具体讲，就是在官兵离队前抓实“六个一”。一是学一回法规。组织官兵认真学习有关国家法律、部队纪律、安全规定等法规制度，持续强化法治意识和法纪观念。二是温一遍通报。学习上级关于酒驾醉驾、涉网涉密、赌博借贷、不良交友等引发事故案件的通报案例，引导官兵吸取教训、引为镜鉴。三是看一部录像。把近年来酒驾醉驾典型案例拍摄制作成警示教育录像片，作为离队前观看的必修课，通过血淋淋的视觉冲击强化官兵思想警醒。四是提一次要求。开展一对一谈

（共2176个字）

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